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Practical guides for a Hong Kong career
Curated writing from operators, recruiters, and HR leaders — written for people building real careers in HK.
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Category: Industry Stories
Industry Stories
HR唔易做
人事部(HR)可算是最難做的部門之一，打工仔一般都不喜歡人事部的人，因為人事部要執行公司政策，看起來就像站在管理層那一邊，是打壓打工仔的工具；但另一邊廂，公司又會覺得人事部專為員工謀福利，只懂打老闆荷包著數，站在員工那一邊。這些偏見或因對HR工作的不認識，造成HR兩面不討好。其實，HR職責範疇十分廣泛，要做得稱職、專業，一點也不容易。
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拆解你對公關界的5個迷思
經常會有人問我公關是否乜乜乜、公關是否物物物，其實很多人都對公關這個行業感興趣，也覺得很神秘，就讓我為你揭開他們的神秘面紗吧! 1. 有返工無放工：有返工無放工有時是一個錯覺，因為公關很多時都會在非辦公室時間辦公，例如為客戶舉行酒會、晚宴，上班時間跟一般辦公室工作很不同。當然長時間工作的確是公關界的常態，不過比較起企業內部的傳訊部門的公關和要照顧客戶需要的公關公司，後者明顯較為辛苦，也經常超時工作，因為客戶總覺得錢花了就要把你用盡，時刻在勞役他們。 2. 什麼都曉：公關牽涉的範疇有很多，包括處理公眾、股東、顧客、政府部門及其他潛在持份者的聯絡工作，也有很重要的角色是回應傳媒查詢及與傳媒打好關係。過程中，他們需要不時發放新聞公告、製作廣告、準備講辭，也有機會要籌備大型活動，或者為一些突發事件即時降溫及善後，這些都需要到很多知識的支援，所以公關，特別是提供公關服務的公司，會由很多不同專業的人士組成，團隊一般包括撰稿員、設計師、資訊科技專才，甚至工程人員等，當然他們很多時都會與外面的服務供應商合作，尋求他們的專業意見及協助。
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解開品酒師之迷
一聽品酒師就覺得是個高尚脫俗的職業，有如魔術師般，著實也是，品酒師為美酒佳餚作媒，務求擦出火花，不論高價酒或平價酒，都能配出精彩的配搭，這就是品酒師的最高功架。不過品酒師不只如此…
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你要知道的內地marketing terms
今時今日乜都講中港融合，最近有朋友一肚氣跟我訴苦，說早前聘請內地公關，幫其公司在內地路演，一切都看似順利，理應按照流程表去做就萬無一失，怎料落場才知出事，說好了設置沒了，問題出了，後備方案也沒有，原來大家對某些字眼的理解有分歧，就這樣買了個很大的教訓。 我們做marketing經常夾雜著英文詞彙，proposal、deadline、event、setup、backdrop、host、agency，一講就明，毋須解釋；但當遇著內地伙伴，最好先假設對方只明白我們50%的意思，自己也要盡能力理解清楚他們的意思，不明白最好問個究竟，不要估估下，避免意外發生。以下是筆者聽過的內地marketing用語，看你又識幾多? 開會篇 上司 領導 所有老闆的稱呼 陳總/黃總 介紹自己的稱呼 小陳/小黃 Brainstorm 頭腦風暴 勁 大腕 噱頭 花頭 關鍵、要害 牛鼻子 擦鞋 拍馬屁 聊天 砍大山 故意揭穿、唱反調 吐槽 廣告篇 Go through the proposal 過一遍方案 Down to earth 接地氣 In progress / Being reviewed 走流程 High end 高端大氣上檔次
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Benefits of Working at Hong Kong’s NGOs
With Hong Kong being a hotbed for non-government organizations, we explore many of the hidden career benefits to working for these organizations.